Formation
LEESI®, Créateur de compétences
LEESI® Academy est un centre de formations certifié Qualiopi pour la qualité de ses programmes et de son parcours pédagogique.
Nos programmes sont destinés aux entrepreneurs désireux d’acquérir de nouvelles compétences pour eux-mêmes ou leurs collaborateurs.
Nos parcours sont également à disposition des salariés ou actifs en recherche d’emploi souhaitant donner une nouvelle direction à leur carrière.
4 ÉTAPES DE LA FORMATION
BY LEESI® ACADEMY
1. La théorie permettant la découverte et l’apprentissage
2. La pratique permettant à chaque stagiaire de tester ses nouveaux acquis
3. Un examen pour s’assurer que le cursus pédagogique a été parfaitement assimilé par le stagiaire
4. Enfin, un suivi pendant plusieurs mois, avec un professionnel expert de la thématique choisie qui vous aidera à consolider vos acquis et à réaliser votre projet
Nos programmes de formation
Devenir Designer Graphique
- Les fondamentaux du design
- Apprendre à utiliser Photoshop
- Apprendre à utiliser Illustrator
- Apprendre à utiliser Indesign
- Mise en pratique sur un projet réel
Devenir chargé(e) Marketing
- Les fondamentaux du Marketing
- Gestion de projet marketing
- Générer de nouveaux prospects & clients
- Inbound & Outbound Marketing
- Tendances marketing
- Les campagnes publicitaires
- Quels outils pour quelles fonctions ?
- Analyse des données
Développeur web
- Les bases de la programmation
- L'objet en programmation
- HTML, CSS et... CMS
- Développement Web
- Développement mobile
- Sécurité et performance
- Support et monitoring
Devenir manager de projet
- Les fondamentaux de la gestion de projet
- Outils de gestion de projet
- Management d'équipe
- Gestion des conflits
- Gestion d'un plan de charge
- Les méthodes Agiles
- Budgets, jalons et facturation
- Analyse des données
Structurer son entreprise
- Introduction
- Audit interne et externe
- Volet RH
- Volet Financier et comptable
- Volet opérationnel
- Outils de pilotage
Transition numérique
- Introduction
- Vision, stratégie et objectifs
- Audit de l'existant
- Les bons outils pour les bons process
- Formation et accompagnement au changement
- Analyse des résultats
Devenir
Designer
Graphique
Objectifs :
Savoir créer une identité graphique forte en utilisant les différents outils de PAO pour construire tous les supports de communication nécessaires au lancement d’une marque.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Nos modules de formation :
Adobe Photoshop
NIVEAU DÉBUTANT :
Semaine 1 :
- Introduction à Photoshop et à son interface utilisateur
- Navigation et manipulation des images
- Utilisation des outils de sélection
- Ajustement de la couleur et de la luminosité des images
Semaine 2 :
- Utilisation des calques et des masques de fusion
- Retouche photo : suppression de défauts, correction de la couleur, recadrage
Semaine 3 :
- Utilisation de la fonction de texte
- Création et manipulation de formes vectorielles
- Utilisation de l’outil de peinture et des brosses
NIVEAU INTERMEDIAIRE :
Semaine 1 :
- Utilisation de l’outil de transformation et de la fonction de perspective
- Utilisation de la fonction de détourage
- Techniques de compositing pour combiner plusieurs images en une seule
Semaine 2 :
- Introduction aux filtres et effets
- Création d’effets spéciaux
- Utilisation de la fonction de fusion de calques pour créer des effets de lumière
Semaine 3 :
- Utilisation de l’outil de masquage pour créer des effets de transparence
- Création d’un panorama à partir de plusieurs images
- Utilisation de la fonction de déformation pour créer des effets de distorsion
NIVEAU AVANCÉ :
Semaine 1 :
- Techniques avancées de retouche photo
- Création d’effets de texte avancés
- Utilisation des scripts et des actions pour automatiser des tâches répétitives
Semaine 2 :
- Utilisation de la fonction de 3D pour créer des objets et des scènes 3D
- Création d’animations GIF et vidéos
- Utilisation de la fonction de correction de perspective pour les images architecturales
Semaine 3 :
- Création de maquettes web et de modèles d’interface utilisateur
- Utilisation de la fonction de contenu sensibles pour éliminer les éléments non désirés
- Techniques de gestion de couleur pour l’impression et le web
Designer
Adobe Indesign
NIVEAU DÉBUTANT :
Semaine 1 :
- Introduction à InDesign et à son interface utilisateur
- Création d’un nouveau document et manipulation des pages
- Insertion de texte et de blocs d’image
- Création de styles de paragraphe et de caractère
Semaine 2 :
- Utilisation des gabarits de mise en page
- Création de colonnes et de grilles de ligne
- Création de tableaux
- Création de liens entre les blocs de texte et les images
Semaine 3 :
- Gestion de la typographie avancée, telle que les césures, la justification et les filets de paragraphes
- Création de pages de couverture, y compris les images et les blocs de texte
- Exportation des fichiers pour l’impression et le web
NIVEAU INTERMÉDIAIRE :
Semaine 1 :
- Utilisation des styles de tableau
- Utilisation des styles d’objet pour les images et les blocs de texte
- Utilisation des calques et des objets imbriqués
Semaine 2 :
- Création de tableaux à partir de données importées
- Utilisation des glyphes spéciaux et des caractères spéciaux
- Création de styles de paragraphe basés sur des règles
Semaine 3 :
- Création de sections et de chapitres dans un document
- Utilisation de la fonction de recherche/replace pour automatiser la mise en forme du texte
- Création de diagrammes et de graphiques à l’aide d’outils intégrés
NIVEAU AVANCÉ :
Semaine 1 :
- Création d’un livre complet avec une table des matières et une pagination automatique
- Utilisation de la fonction de maille pour créer des effets de dégradé complexes
- Utilisation de la fonction de fusion de tableaux pour créer des mises en page avancées
Semaine 2 :
- Utilisation des scripts pour automatiser des tâches répétitives
- Création de livres interactifs pour les tablettes et les appareils mobiles
- Utilisation de la fonction de révision pour collaborer avec les autres membres de l’équipe
Semaine 3 :
- Utilisation des styles conditionnels pour adapter la mise en page en fonction du contenu
- Création de livres électroniques EPUB à partir de documents InDesign
- Utilisation de la fonction de création de formulaire pour créer des formulaires interactifs
Designer
Adobe Illustrator
NIVEAU DÉBUTANT :
Semaine 1 :
- Introduction à Illustrator et à son interface utilisateur
- Création d’un nouveau document et manipulation des pages
- Utilisation des outils de dessin vectoriel : forme, plume, pinceau, crayon
- Utilisation de l’outil de sélection et de transformation
Semaine 2 :
- Création et manipulation de calques
- Utilisation des outils de remplissage et de contour pour créer des formes complexes
- Utilisation de la fonction de texte pour créer des titres et des légendes
- Création de symboles pour la réutilisation des éléments graphiques
Semaine 3 :
- Utilisation des masques d’écrêtage pour créer des effets de découpage
- Création de dégradés et de motifs
- Création de formes 3D simples
- Exportation des fichiers pour l’impression et le web
NIVEAU INTERMÉDIAIRE :
Semaine 1 :
- Création de graphiques complexes à partir de plusieurs formes vectorielles
- Utilisation des outils de déformation pour créer des effets de perspective et de courbure
- Création de contours de formes complexes
Semaine 2 :
- Création de formes vectorielles à partir de dessins scannés ou d’images importées
- Utilisation des calques pour organiser les éléments d’un graphique
- Utilisation de l’outil de transformation libre pour ajuster la taille et la rotation des objets
Semaine 3 :
- Utilisation des outils de fusion pour créer des formes complexes
- Création de motifs complexes et d’effets de texture
- Utilisation de la fonction de dégradé de forme pour créer des effets de lumière et de volume
NIVEAU AVANCÉ :
Semaine 1 :
- Utilisation de la fonction de grille de perspective pour créer des objets en 3D
- Utilisation des scripts et des actions pour automatiser des tâches répétitives
- Utilisation de la fonction de mesh pour créer des effets de texture réalistes
Semaine 2 :
- Création de maquettes de packaging et de designs d’emballage
- Création de cartes de visite, de dépliants et de brochures
- Utilisation de la fonction de fusion de forme pour créer des illustrations de grande taille
Semaine 3 :
- Création de modèles pour les appareils mobiles
- Création d’animations simples
- Création de graphiques pour l’impression grand format
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Devenir
Chargé(e)
Marketing
Objectifs :
Définir une stratégie marketing durable pour votre marque.
Connaître les différents outils et canaux digitaux à utiliser pour dynamiser la visibilité de votre activité.
Connaître les différents outils et canaux digitaux à utiliser pour dynamiser la visibilité de votre activité.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Notre programme de formation
Niveau débutant
Acquérir les bases du marketing :
- Apprenez les concepts clés du marketing, tels que les 4P, le positionnement, la segmentation, etc.
- Apprenez à évaluer le marché, à effectuer des analyses de marché et à comprendre les tendances du marché.
- Comprenez le produit ou le service que vous allez commercialiser, y compris les caractéristiques, les avantages et les inconvénients.
- Apprenez à développer une stratégie marketing en fonction des objectifs de l’entreprise et du marché.
- Apprenez à utiliser les outils de communication marketing, tels que les médias sociaux, la publicité, le marketing direct, etc.
Niveau intermédiaire
Maîtriser le marketing digital :
- Apprenez les bases du marketing numérique, y compris les médias sociaux, la publicité en ligne, le marketing par e-mail, etc.
- Apprenez à planifier et à gérer les campagnes marketing en utilisant les bons outils et techniques.
- Apprenez à utiliser les données pour évaluer l’efficacité de vos campagnes marketing et apporter des améliorations.
- Apprenez à gérer l’image de marque de l’entreprise en utilisant les outils de communication et en créant des expériences positives pour les clients.
- Apprenez à gérer les relations avec les clients, à recueillir des commentaires et à améliorer l’expérience client.
Niveau avancé
Diriger une équipe marketing :
- Apprenez à diriger une équipe marketing, à établir des objectifs et à superviser les activités de l’équipe.
- Apprenez à élaborer des stratégies de marketing pour des marchés internationaux, en tenant compte des différences culturelles et des contextes locaux.
- Apprenez les techniques de marketing avancées, telles que le marketing d’influence, le marketing de contenu, le référencement, etc.
- Apprenez à gérer les budgets marketing et à allouer les ressources de manière efficace.
- Apprenez à établir des partenariats stratégiques avec d’autres entreprises pour renforcer la présence de votre entreprise sur le marché.
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Devenir
Développeur
Web
Objectifs :
Comprendre comment fonctionne un programme, initiation au code (HTMML, CSS, JavaScript), apprendre à utiliser WordPress et à développer une application simple.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Nos modules de formation :
Niveau 1 : Les bases de la programmation
Introduction à la programmation :
- Comprendre ce qu’est un programme et comment il fonctionne.
- les concepts de base tels que les variables, les types de données, les instructions conditionnelles et les boucles.
- Comment écrire du code et sauvegarder des fichiers.
- Comprendre comment identifier et corriger les erreurs dans le code.
- Réalisation de petits projets simples tels que des calculatrices ou des jeux de devinettes.
Niveau 2 : Programmation orientée objet
Concepts de base de la POO :
- Classes, objets, héritage, polymorphisme.
- Modularité, réutilisabilité, maintenabilité.
- Utilisation d’un langage de programmation orienté objet, comme Java ou Python.
- Réalisation de projets plus complexes en utilisant des concepts POO, tels que des jeux, des applications de gestion de base de données ou des applications Web simples.
Niveau 3 : Développement d'applications Web
Concepts de base de la création d’applications Web :
- HTML, CSS, JavaScript.
- Utilisation de frameworks tels que React ou Angular pour construire des applications Web dynamiques.
- Création d’une application Web simple, telle qu’un site de commerce électronique ou un site de réservation de billets.
Niveau 4 : Développement mobile
Introduction au développement mobile :
- Android ou iOS.
- Utilisation de frameworks tels que React Native ou Flutter pour développer des applications mobiles multiplateformes.
- Création d’une application mobile simple, telle qu’un jeu ou une application de gestion de tâches.
Niveau 5 : Technologies avancées de développement
Introduction aux technologies avancées :
- L’IA, la blockchain ou la réalité augmentée.
- Création de projets innovants en utilisant des technologies avancées.
Niveau 6 : Intégration d’un site internet avec WordPress
Introduction aux CMS :
- Installation de WordPress sur un serveur.
- Installation d’un thème, de plugins.
- Intégration.
- Les bases du référencement d’un site internet.
- Connexion avec les outils Google.
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Devenir
Manager
de Projet
Objectifs :
Piloter, animer, organiser en mettant en œuvre une méthodologie de gestion de projet. Apprendre à coordonner les ressources humaines au service d’un projet.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Notre programme de formation
Niveau débutant
Comprendre les fondamentaux de la gestion de projet :
- Apprenez les concepts clés de la gestion de projet, tels que la planification, l’exécution, le contrôle et la clôture de projet.
- Apprenez à utiliser les outils de gestion de projet, tels que Microsoft Project, pour planifier et suivre les projets.
- Développez les compétences en communication nécessaires pour travailler avec l’équipe du projet, les parties prenantes et la direction.
- Apprenez les méthodes agiles de gestion de projet pour travailler efficacement avec les équipes de développement logiciel.
- Apprenez à identifier, évaluer et gérer les risques associés aux projets.
Niveau intermédiaire
Développer des compétences en leadership :
- Apprenez à diriger une équipe de projet en motivant et en soutenant les membres de l’équipe.
- Apprenez à communiquer avec les parties prenantes et à gérer leurs attentes tout au long du projet.
- Apprenez à gérer le temps et les ressources du projet, y compris la gestion des budgets et des calendriers.
- Apprenez à résoudre les conflits qui peuvent survenir pendant le projet.
- Apprenez à utiliser les outils de collaboration en ligne, tels que Slack ou Trello, pour travailler efficacement avec l’équipe du projet.
Niveau avancé
Maîtriser la gestion de projets complexes :
- Apprenez à gérer des projets complexes impliquant de multiples équipes, des budgets importants et des parties prenantes internationales.
- Apprenez à négocier avec les parties prenantes pour obtenir les ressources et le soutien nécessaires pour le projet.
- Apprenez à gérer un portefeuille de projets pour assurer la coordination et l’alignement avec la stratégie de l’entreprise.
- Apprenez à utiliser les données pour améliorer la gestion de projet et la prise de décision.
- Apprenez à établir des partenariats stratégiques avec d’autres entreprises pour renforcer la présence de votre entreprise sur le marché.
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Structurer
Son Entreprise
Objectifs :
Introduction à la structuration d’entreprise, initiation aux outils d’analyse de marché (PETEL, SWOT), les étapes de la structuration d’entreprise et la gestion des ressources.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Nos modules de formation :
Niveau 1 : Introduction à la structuration d'entreprise
Structuration de l’entreprise :
- Les enjeux de la structuration d’entreprise.
- Les objectifs de la structuration d’entreprise.
- Les différentes formes de structuration d’entreprise.
Niveau 2 : L'analyse de l'environnement externe et interne
Annalyse d’environnements :
- L’analyse PESTEL pour comprendre l’environnement externe.
- L’analyse SWOT pour comprendre l’environnement interne.
- Les facteurs clés de succès pour l’entreprise.
Niveau 3 : Les étapes de la structuration d'entreprise
Les Différentes étapes :
- La définition de la vision, de la mission et des valeurs.
- La définition de la stratégie d’entreprise.
- La définition de l’organisation et des fonctions de l’entreprise.
- La mise en place des processus et des procédures de l’entreprise.
Niveau 4 : La gestion des ressources humaines en entreprise
Gestion des ressources humaines :
- Le recrutement et la gestion des compétences.
- La formation et le développement des collaborateurs.
- La gestion des performances et la rémunération.
Niveau 5 : La gestion financière et comptable de l'entreprise
Gestion financière et comptable :
- La gestion des budgets et des prévisions financières.
- La gestion de la trésorerie et du fonds de roulement.
- La gestion de la comptabilité et de la fiscalité.
Niveau 6 : Les outils de pilotage de l'entreprise
Découvertes des outils de pilotage :
- Les tableaux de bord et les indicateurs de performance.
- Les outils de gestion de projet et de gestion de la qualité.
- Les outils de veille stratégique et de veille concurrentielle.
- La Facture X.
Niveau 7 : Conclusion et perspectives
Conclusion :
- Les enjeux futurs de la structuration d’entreprise.
- Les opportunités à venir pour les entreprises.
- La nécessité d’une culture de l’innovation et de l’adaptabilité.
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Réussir sa
Transition
Numérique
Objectifs :
Comprendre les enjeux de la transition numérique et ses impacts, comment la mettre en oeuvre et connaître les bonnes pratiques.
Format :
Physique ou en ligne
Durée :
1 à 6 mois
Financement :
Eligible au CPF
Eligible à l’OPCO
Eligible à l’OPCO
Notre programme de formation
Niveau 1 : Introduction à la transition numérique
Initiation transition numérique :
- Définition et enjeux de la transition numérique.
- Impact sur les entreprises et les marchés.
- Les opportunités et les défis de la transition numérique.
Niveau 2 : Les bases de la transformation numérique
Bases essentielles :
- La stratégie de transformation numérique.
- Les technologies clés de la transition numérique.
- Les processus et méthodes de travail numériques.
- Les compétences numériques des employés.
Niveau 3 : La mise en œuvre de la transformation numérique
Mise en oeuvre :
- La gestion du changement.
- La conduite de projets de transformation numérique.
- La sécurité informatique.
- La gestion des données.
Niveau 4 : Les impacts de la transition numérique sur les métiers et les organisations
Impactes diverses sur les métiers et les organisations :
- Les nouvelles compétences et les nouveaux métiers.
- La réorganisation des entreprises.
- L’impact sur la relation client et le marketing.
- L’impact sur la chaîne d’approvisionnement et la logistique.
Niveau 5 : Les bonnes pratiques et les retours d'expérience
Bonnes pratiques :
- Les exemples de réussites de la transformation numérique.
- Les erreurs à éviter.
- Les indicateurs de performance pour mesurer la réussite.
Niveau 6 : Conclusion et perspectives
Conclusion :
- Les enjeux futurs de la transition numérique.
- Les opportunités à venir pour les entreprises.
- La nécessité d’une culture de l’innovation et de l’adaptabilité.
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